Вакансии

Требования

• Опыт от 5 лет – на управленческих должностях в структурированных производственных компаниях пищевой отрасли.

• Знания и навыки управления всеми бизнес-блоками: производство, продажи, маркетинг, логистика, кадры для производства и управляющей компании.

• Образование: высшее (экономическое, финансовое, юридическое);

• Уверенное владение бюрократическими инструментами управления;

• Хорошо развитые управленческие навыки

Личные качества:

• Склонность к вниканию в суть вопроса, нацеленность на достижение бизнес - результата, не формалист;

• Дисциплинированность, умение подчиняться, готовность соблюдать правила и регламенты Группы;

• Амбициозность;

• Готовность и умение работать в режиме многозадачности.

Обязанности

• Контроль деятельности КБК по ключевым показателям производства, реализации, материально-технического обеспечения, логистики.

• Формирование планов КБК по производству, механизации, материально-техническому обеспечению, кадровой политики.

• Формирование управленческой отчетности и аналитической информации о деятельности КБК.

• Организация, контроль выполнения планов, в первую очередь, продаж.

Должностные обязанности работника:

• Осуществление контроля за ведением бизнеса Холдинга «Объединенные Кондитеры».

• Участие в оперативном планировании деятельности Холдинга.

• Контроль выполнения текущих планов, оценка конкурентной среды и развития рынка.

• Независимая экспертная оценка по ведению бизнеса для первых лиц УК ГГ.

Требования

•    Опыт работы на крупных и средних пищевых предприятиях от 3-х лет, а также имеющий опыт в гостиничном, туристическом бизнесах в области продаж.
•    Основной акцент, на опыт работы в области продаж продуктов питания:
    в крупных компаниях (транснациональных, лидерах рынка) – уровень территориального и регионального менеджера.
    на региональных предприятиях - директор по продажам, коммерческий директор.
Профессиональный опыт работы:
•    в построении системы дистрибьюции B2B через разные каналы продаж;
•    в построении ценовой модели;
•    знание основ мерчендайзинга;
•    в проведении мероприятий по стимулированию продаж;
•    в разработке СМС для торгового персонала;
•    с инструментами контроля торгового персонала;
•    дополнительное преимущество: знание основ финансового учета (на уровне P&L), опыт интернет продаж.
•    Высшее образование.
•    Хороший русский язык (умение грамотно излагать мысль и писать без ошибок).
•    Возможность выезжать в командировки.

Обязанности

• Анализ и контроль выполнения стратегии в области продаж;

• Контроль и оценка рисков в области продаж;

• Контроль ключевых показателей и выполнения планов в области продаж;

• Контроль выполнения.

Ключевые направления контроля:

• Система дистрибьюции продукта/услуги;

• Ценовая модель продукта/услуги;

• Мерчендайзинг;

• Мероприятия по стимулированию продаж (трейд-маркетинг);

• СМС торгового персонала;

• Показатели эффективности работы торгового персонала. Их трудовая дисциплина.

• Инструменты контроля работы торгового персонала (КПК, Маршрутизатор, система видеонаблюдения и т.д.).

Требования

• Аналогичный опыт работы от 2х лет,

• Опыт разработки высоконагруженных информационных систем, веб-приложений,

Обязательно наличие опыта:

C#, MVC 6, ASP.Net 5, Web API, AngularJS/Angular, WCF-сервисы

MSSQL – знание T-SQL на высоком уровне, оптимизация данных и запросов, написание хранимых процедур и функций.

Приветствуется:

Знание специфики разработки на .NET Core, OLAP, MDX, шифрование данных, основы криптографии.

Личные качества: Ответственность, аккуратность, умение отстаивать свою точку зрения, ценность человеческого слова (пообещал - сделал).

Обязанности

• Разработка и поддержка информационных систем управляющей компании холдинга.